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: Portefeuille de compétences : 71 / 83

ON DONNE ou SITUATION DE DEPART (travail,

supports, moyens, délais, aides, …)

PERFORMANCES OBTENUES / RESULTAS

(d’après chiffres, avis, retours, ….)

1. L’entreprise à besoin de personne pour la migration des postes utilisateurs 2. La migration consiste à récupérer les données utilisateurs, changer le disque dur, réinstallation des logiciels… 3. Les moyens et informations complémentaires : – Disques durs prêts – Procédure – Fiche recette – Procédure acquise – Les disques durs des ordinateurs de quasiment toute la société ont étés changés. – L’utilisateur à pu retrouver ses données et comprendre le nouveau fonctionnement du réseau.

Rapport d’alternance 2006 / 2007

x – Société RICARD – http://www.ricard.fr/