Chapitre -i- présentation du secteur, et du cabinet d’audit et ca

Préparation de la paie La saisie des temps se fait par une personne responsable. La saisie des temps erronés est impossible. L’état préparatoire de paie (social, fiscal, salaires…) est vérifié par une personne indépendante. Le calcul des heures travaillées est vérifié par une personne indépendante Les rémunérations indirectes (commissions, bonis) sont contrôlées selon les politiques internes en vigueur Les déductions à la source sont en conformité avec les lois en vigueur L’oubli d’une mise à jour des retenues à la source des avances et prêts est impossible. Enregistrement comptable Toutes les charges et dettes du personnel sont enregistrées Toutes les charges Personnel sont justifiées par des bulletins de paie signés par les salariés payés La vérification des chèques de paie par rapport aux mentions apparents sur les dossiers du personnel est réalisée Le rapprochement entre les salaires individuels avec postes de salaires au grand-livre est effectué Il existe un compte de banque distinct pour les salaires de tout le personnelRespect des règlements et lois

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