ESTEM 2010 – 2011 36

 Il permet d’agir dans trois directions:3. L’enrichissement des sites entreprises: Les espaces recrutement occupent une place très importante dans les sites des entreprises, il s’agit de présenter le contenu des métiers, parcours d’intégration, des filières de promotion et de mobilité.

Gestion des Ressources Humaines

I- Introduction générale à la Gestion des Ressources Humaines4.4 Le marketing social une nouvelle dimension RH