La communication de recrutement est devenue une composante essentielle de la communication globale des entreprises

Egalement vitrine de la demande de leurs clients, les agences d’intérim mettent en ligne leurs propositions de missions. Manpower (www.manpower.fr) et Adecco (www.adecco.fr) élargissent même leur offre traditionnelle, en mêlant postes temporaires et permanents.2.7.1.4 Les sites RH d’entreprises Enfin, de nombreux sites d’entreprises comportent une rubrique RH offrant un contenu institutionnel (politique RH, gestion des carrières, formation, mobilité) et proposant des offres d’emploi. En effet, nombreux sont les recruteurs qui ne se contentent pas des services offerts par ces différents prestataires. Ils créent, eux aussi, leur contenu RH dans les pages de leur site institutionnel. Les acteurs du secteur des hautes technologies ont donné le ton, suivis d’autres grands groupes actifs dans les différents secteurs de l’économie. Aujourd’hui, par exemple, plus des 2/3 des SSII ont leur propre site avec une rubrique emploi. Quelques entreprises proposent un descriptif des postes à pourvoir en ligne, avec la possibilité d’y postuler. C’est le cas de Danone, LVMH, Sagem, Péchiney, Unilever et de milliers d’autres. Certaines, à l’instar de l’Oréal (cf. annexe 5 : le e-recrutementchez L’Oréal), proposent aux visiteurs de faire simplement acte de candidature. Quelle que soit l’entreprise, un CV électronique est à remplir, aux côtés d’une présentation de la politique RH de l’entreprise. On y lit les métiers qu’elle propose, les parcours de carrière, des interviews de salariés (cf. annexe 6 : les recruteursse mettent à la page web). Certains sites vont plus loin. Osis propose sur son site, outre une présentation des postes, des exemples de missions très détaillés que cette SSII a réalisées. Le postulant peut donc apprécier concrètement ce qui lui sera demandé une fois en poste.

2.7.2 Les avantages et inconvénients d’Internet

L’Internet est aujourd’hui plébiscité pour le recrutement. Rapide, interactif, économique, etc. Pourtant, la perfection n’est pas encore au rendez-vous, et la voix des premiers déçus se fait entendre.2.7.2.1 Les avantages 73