Le contrat de travail à temps partiel:  C o n t r a t d o n t l a d u r é e d u t r a v a i l r é p a r t i e s u r l a s e m a i n e , l e m o i s ou l’année, est inférieure à la durée de travail conventionnelle (35h)  Contrat écrit comportant des mentions obligatoires  La répartition de la durée du travail entre les jours de la semaine ou le cas échéant les semaines du mois  Les cas dans lesquels les modifications éventuelles de cette répartition peuvent intervenir ainsi que la nature de ces modifications  le délai de prévenance en cas de modification est de 7 jours ouvrés  Les limites concernant les heures complémentaires (réservé  Les modalités de communication par écrit au salarié des horaires de travail de chaque semaine.