Processus de recrutement

5Critères de potentiel • Capacité à intégrer de nouveaux environnements, à actualiser ses compétences dans le temps en fonction des nouvelles contraintes de situation • Exemples d’indicateurs de potentiel :  Capacité à structurer une démarche de projet  Perception de la cible  Perception de ses modalités d’apprentissage  Capacité d’auto positionnement  Capacité à dessiner un parcours de développement de compétencesAutres critères  Les capacités physiques  Les caractéristiques personnelles  La motivation  La proximité